自分を変える戦略コーチング|リーダーズサポート大喜多 健吾オフィシャルサイト

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部下育成

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  • 2015/05/21

    クライアントの生の声~従業員とのコミュニケーション法~

     孤独な経営者の伴走者 リーダーズサポート 大喜多健吾が提供しているリード・コーチングを受けて成功されているクライアントを2­人ご紹介します。   https://www.youtube.com/watch?v=70OgCapnK8Y&feature=y...

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  • 2015/05/08

    顧客の期待値を常に上回る時間短縮の仕事術

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。 いつもお世話になりありがとうございます。   「この仕事を10日以内に仕上げてもらいたい」 と依頼があった場合、 10日で仕上げるように段取りする場合と、 1日でも早く仕上げてるように段取りする場合があるかと思いま...

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  • 2015/05/03

    「相手に伝わったことが自分が伝えたこと」がコミュニケーションの前提

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。 いつもお世話になりありがとうございます。   自分が伝えたことと、伝わったことに違いが生じる場合があります。 その際、「自分の伝えたこと」を必要以上に主張したり、 自分の伝えたとおりに受け取らなかった相手を...

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  • 2015/04/25

    人を生かす・使うときに必要な事業者であることの心得

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。いつもお世話になりありがとうございます。   一緒に仕事をさせてもらっている元国税局職員のT税理士に、 「税務署勤務23年以上で税理士の資格が与えられるそうですが、その後、Tさんのように独立開業される人はどのぐら...

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  • 2015/04/24

    一所懸命がんばったけど成果が上がらなかったら

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。いつもお世話になりありがとうございます。   一所懸命がんばったつもりでも、成果が上がらなかったら 「縁がなかったってことかな・・・」 と気持ちを切り替えることが大切なのかもしれません。   その...

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  • 2015/04/17

    人生には3つの坂が存在~本当の安心・安全・安定を手にする思考~

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。いつもお世話になりありがとうございます。   本当の安心・安全・安定を手にするには、 「悪いことは何も起こらない」 と光明思考から、暗いことや悪いことへ意識を向けないことも必要かもしれませんが、万が一のことを想...

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  • 2015/04/08

    本当に信頼を得られる姿勢

    100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。いつもお世話になりありがとうございます。   お客様の前で謙虚で親切にすることは当たり前。 お客様に見られていないところでどのような姿勢であるかが、本当の意味で顧客からの信頼を得るのではないでしょうか? &nb...

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  • 2015/03/01

    成長なしに組織の活性化はない!結局、どうすれば業績を上げられるか?

    企業成長の一翼を担っています。 100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。 いつもお世話になりありがとうございます。   先日、四日市市で不動産業をされている社長さんのコーチングをさせて頂く中で、 「業績を上げていくには、けっきょくのところ、何をした...

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  • 2015/02/15

    組織のコミュニケーション不足を改善するドリーム個別面談法

    社長の立場で考える従業員を増やす仕事をしています。 100人100通りの戦略コーチング!大喜多健吾です。   社内の人間関係が殺伐としている。社員のやる気が低いと感じる。もっと成果にこだわりや責任感を持つ従業員が増えて欲しいのだけど。 そう悩む経営者さんの多くは...

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  • 2015/02/14

    スタッフのヤル気と自主性、責任感を上げる顧問コーチング

    社員のやる気を30%以上あげて、自走式の組織に成長させる仕事をしています。 100人100通りの戦略コーチング!リーダーズサポート大喜多健吾です。   社員のやる気や自主性を上げるにはどうしたら良いのか? その方法について簡単にご紹介させて頂きます。 &nbs...

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